 برگرفته از کتاب: ده راز رهبران موفق
کتاب مذکور راهکارها، مهارتها و دانشی را که مدیران در همه سطوح برای کسب موفقیت به آن نیاز دارند، در ده سرفصل و سیصد و چهل صفحه ارائه كرده است . نویسنده این مطلب، كوشیده است نکات برجستهای را خلاصهوار و کلیدی از كتاب استخراج كند كه بخشهایی از آن را در ادامه می خوانید:
1. مدیران باید سختکوش ، پایبند به اصول اخلاقی ، مقررات اداری و ارزشها باشند
2. حفظ احترام کارکنان در همه سطوح سازمانی، ویژگی اصلی مدیران موفق است.
3. رهبران باید بر نکات ظریف تمرکز کنند : کارکنان ، ارزشها ، شخصیت ، تعهد نکاتی هستند که در کسب و کار مهم محسوب میشوند. این نکات ظریف مسائلی هستند که رهبران واقعی پیش از هر چیز و همیشه به آنها توجه دارند. به همین دلیل است که رهبری نه تنها علم، بلکه هنر است .
4. مدیران باید افراد باهوش و اهل کارگروهی باشند .
5. مدیران باید افراد را براساس مهارتها ، میزان تناسب و همراستایی آنها با تیم، انتخاب و به عنوان رهبر تیم، همواره تمرکز همه اعضا را به هدف معطوف کنند .
6. متفکرانی رویاپرداز در جمع کارکنان خود داشته باشند .
7. نوآور باشند .
8. توانایی تصمیم گیری در موقعیت بی ثباتی و حتی هرج و مرج را داشته باشند و بتوانند راه حل منطقی پیشنهاد کنند .
9. دارای پیشینههای متفاوت ، دیدگاهها ، مهارتها ، شایستگی ها و اطلاعات گوناگون باشند .
10. به تغییرات با توسعه و تمرین مهارتهای لازم عادت داشته باشند .
موارد بیشتر در ادامه مطلب ...... |
